全体毕业生：

    近年来，一些不法分子利用大学生求职心切的心理，设置各类求职陷阱，导致不少大学生上当受骗。为切实增强毕业生求职期间自我安全防范意识，警惕就业陷阱，确保就业安全，现结合毕业生就业实际情况，做以下安全提示：

    一、个人信息安全提示

    （一）应聘过程中需提交的证件或者证书等材料，一般提交复印件，不要随意提交材料的原件。

    （二）对于各种招聘信息，尤其是从相关网站上获取的招聘信息，一定要核实信息的真实性，不要轻易提供太过详实的个人信息。

    （三）不要将自己的全部联系方式都提供给招聘单位，一般手机号码和电子邮件即可；如确需固定电话，可以提供辅导员老师的办公电话。

    （四）要记录好何时向哪家单位的HR投递过简历。注意保护个人信息，若有未投递过简历的企业与学生联系，千万不要与之进行相关交流。

    二、招聘信息安全提示

    （一）对过分强调“形象容貌”、“高额薪酬”（如月薪数万或明显高于相同城市同类企业薪酬水平）的求职信息，一定要格外小心。

    （二）要通过正规途径获取招聘信息，如学校、全国及各省地市教育人事等部门举办的招聘会、发布的招聘信息。

    （三）对编辑粗糙，内容不完整的招聘信息，要善于存疑，不要盲目应聘，更不要随意投递简历。如招聘信息中刻意留有招聘者手机号，并在简单沟通后便催促要求参加集中培训或实习上岗的，要多加留意。

    （四）通过求职网上获取的招聘信息，要注意甄别真假，投递简历前应充分了解用人单位的情况。对招聘信息有怀疑时应通过政府网站、行业网站和校园网站等多种渠道了解用人单位的情况，认真核实，必要时可向当地人才服务机构核实。企业资质可通过工商部门企业信用信息网查询。

    三、求职面试安全提示

    （一）如需前往公司面试，在前往面试之前，必须要先求证该公司相关信息的真实性，了解公司经营状况、规模、信誉度及应聘岗位工作性质等。

    （二）单独外出面试、到外地求职、实习或参加招聘会，应先向学院请假，并登记去向、外出时间和具体联络方式，并告知辅导员及同学，让其他人了解自己的去向及安排。如不能按时回来，应事先电话告知。

    （三）对面试地点偏僻、隐密或是要求夜间面试的，皆应加倍小心。如用人单位约定到校外宾馆、酒店、公司等地方面谈的，最好在白天与同学结伴前往，并观察是否在会议室、面谈室等公开场合进行。女生不要随意单独外出面见招聘者，也不要贸然与招聘者在密闭房间单独会见。

    （四）参加各地举办的招聘会、就业洽谈会、人才交流会，要遵守现场的规定，服从现场的人流疏导，注意人身安全。往返路上要注意交通安全，不要随便搭乘不正规的社会车辆，尽量使用公共交通，并保管好随身财物。

    四、其它方面安全提示

    （一）与用人单位签订就业协议时，应就协议中的条款内容与单位进行充分沟通，明确之后再填写。

    （二）传销组织可能利用少数学生一夜暴富、急于求成的心态，或者利用大学生社会阅历浅，高薪加花言巧语诱骗其加入，危害其人身财产安全。同学们要提高辨别真伪和防诱骗能力，一旦发现非法传销活动，立即向学校或当地公安部门报告。

    （三）国家规定，单位不得以任何名义向应聘者收取报名费、抵押金、保证金等费用，对单位提出的收费要根据《劳动法》、《合同法》和相关规定作出判断，不要受其职位、薪金的诱惑而上当。同时，部分企业打着入职培训的旗号，要求入职后先交纳培训费（或者办理“培训贷”），同学们一定要提高警惕，避免不必要的财产损失。

    （四）根据相关法律规定，招聘单位录用员工应与劳动者订立的是劳动合同，不是产品推销协议。毕业生要提高警惕，不要签订以推广、促销为名的民事协议，更不要盲目签字，随意交钱。一旦上当受骗，可向当地劳动保障监察部门或公安部门报警，寻求法律保护。

    五、当前重点安全提示

    （一）部分企业虚假承诺，招聘信息与实际工作内容相差大。

    （二）部分企业和中介虚假招聘，借着招聘打广告、骗取中介费，有的企业只“试用”不聘用。

    （三）部分求职中介平台制造求职恐慌，以“内推”、“保录取”等为噱头收取高额培训费用。

    （四）一些求职中介平台冒充知名企业忽悠大学生收费实习。

    同学们在求职过程中若有疑问，可向辅导员、校就业中心及时求助反映。

    预祝大家前程似锦，求职成功！

 

山东大学（威海）大学生就业创业指导中心

                                               二〇二一年十月