杨树林 空间科学与物理学院 2013级应用物理学专业 浪潮集团
四年大学校园时光,转眼间就要结束。在临近毕业,挥手告别学生时代的此时此刻,写下这篇文章,将我的求职经验与即将经历同样求职历程的学弟学妹们共同分享,希望能对你们有所帮助。
做好规划
大学录取通知书发下来时,得知自己被调剂到应用物理专业,其实我的心中是充满了恐慌的。经过了高中三年炼狱般的生活后,我本想大学四年是我学生生涯的最后四年,毕业后我想要尽早找到工作步入社会,并不想再读研或者出国深造,同时我觉得我的性格也不太适合做科研。但是对于我们专业的学生而言,考研又似乎是最好的出路。所以我感觉这个专业与我自己原本的规划相冲突了。
因此,进入大学校园后,我就一直在读研和就业两个选择之间纠结。后来我认识了一位大四学长,他以前做过我们学院的学生会主席,成绩也不错,却选择了在大学毕业后去北京的一个企业工作,当时我问他,你为什么不读研呢?他告诉我,在选择未来出路的时候,不一定是要选择大多数人都认同的道路,往往是要选择更适合自己的道路,作出最合适自己的选择。后来我便下定决心,坚持自己的选择,在不荒废自己专业学习的同时,多参加社会实践与学生工作,丰富自己的履历。为以后的求职做好充分的准备。
我的大学
明确了自己以后规划以后,我就下定决心一定要积极参与各种学生工作以及社会实践活动。后来便通过竞选成为班级的生活委员,并通过面试进入院学生会的文艺体育部任职。又因为平常比较喜欢打篮球,后来又相继进入院篮球队以及校篮球队进行训练并且参加比赛。在大学开始的三年里我不断的参加社团活动,参加各种社会实践和学生工作,学会和各样的同学和老师打交道,在实践中不断的学习进步。这些真的可以得到很多东西,比如说我可以在老师面前很好的表达自己,不会胆怯;在同学面前的语言表达能力也得到很好的提升;在学弟学妹面前能够有学长该有的风范,让人信服。这些经历不仅充实了我们的简历,还有利于我们在求职面试的过程中能很好的应对HR提出的各种问题,给他们很好的印象。
正式求职
也许是因为山东的孩子都比较恋家,所以我把我求职就业的目光大部分都放在了山东省本地的企业,很快我就锁定了浪潮集团。然而虽然浪潮每年都来我们学校进行校招,但是我深知我的所学专业与他们公司的需求不符,所以我并没有走直接参加校园招聘的道路,而是选择了先报名他们的实习生。这个经验也是我希望一些非机电类专业的同学想要进入IT公司可以借鉴的,因为实习生如果表现好是有很大的可能是可以留下的,而且后来在浪潮实习的过程中我与HR也聊过,如果我们物理专业的学生想要在学校参加浪潮的校园招聘的话,基本上就连简历的初步筛选都过不了。而对于实习生,专业的要求反而并没有那么的严格,所以我才得以顺利的通过了实习生简历的初筛,进入到了针对实习生的面试。
简历的准备
学会如何写好自己的简历很重要。一份简历要有自己的闪光点,我们要学会在大学期间为自己的简历填充内容,为了充实我们的简历而不断的参加各种实践锻炼,要做到这一点最主要的就是一开始就明确好自己的方向,你是选择就业还是选择继续考研深造,这一目标确定好了,你才知道你大学期间要做些什么,才知道要如何充实我们的大学生活且对我们以后的就业学习还很有帮助。而我,我的目标很明确,就是毕业后就业。
简历是给HR留下的第一印象,求职过程中,谁的简历有内容,有亮点,在应聘过程中就能过简历筛选这一关,只要过了简历筛选,我们的求职就跨出了第一步,我们才有机会面试,才能在面试中展现我们的才能,得到面试官的首肯。所以,在就职中,最关键的一步就是写好的简历,通过HR的筛选。只要这一步跨出了,其他的机会就会来了。
在个人的简历中,在校生可以体现成绩,学校实践经验,实在不行,展示下所学习的内容,掌握的技能也可以。首先,要明确自己的求职意向,想要从事什么职业。其次,到网上看下这些职业的招聘要求,对照自己写自己的特点或者以前的学生工作经历,或者把自己的优点列到一张纸上。让你的朋友帮忙,说出你尽可能多的优点,注意,不要是空话,不能只有具有某某能力,而应该有具体事例和经历支撑,来说明你具备某某能力。然后,从网上找一份简历模板,对照里面的选项,把你的资料填写进去,把你的优点表现出来。你还可以强调你的可适应的技术来弥补你所欠缺的工作经验;再次,可以简历中的工作技能部分强调“勤奋苦干……迅速掌握新技能”,这样就可以给你未来的雇主留下较深的印象。同时,也必须考虑表达接受困难条件的意愿以实现求职目的,例如“愿意在周末和晚上加班”或“能够出差或外派”,也许这样就能为你获取工作的机会。
面试阶段
进入到了面试阶段,也就是求职过程中最重要的阶段,有很多事情是需要提前去准备的。对于面试,我也有几个小技巧希望能够分享:面试的过程中尽量保持自然的风格,不要刻意做作,注意聆听和理解面试官的问题,做简炼精要的回答。不要拖沓冗长,不要简单无物,更不要答非所问。本着不卑不亢的态度,诚实的回答问题,不要追求语言词藻的华丽。对于工作经验的介绍要详细和精炼,对于自己的求职意向,职业规划要有贴合实际的设想。不要套用一些求职宝典的回答方法,如果不是发自真诚而是学来的套话,面试官会对求职者的印象大打折扣。对于应聘公司,要尽可能多的了解,这样在回答问题时就是有备而来。此外,面试时要注意着装。去面试工作,要根据公司的情况选择得体的服装。通常,比较正式的服装能增强求职者的专业化形象,是比较适合的;但如果是像我一样是大学生应聘实习生,就可以根据情况穿着较为时尚或者休闲一点的服装,但也不要太夸张,得体合宜的装扮是比较主流的和受欢迎的,奇装异服通常不太适合求职的场合。
实习阶段
进入到了实习阶段,我脑子里想的就是要怎么样去通过实习得到领导同事以及HR的认可,从而拿到offer。实习生经常处于一个尴尬的位置,作为学生,总是觉得自己被忽视,实习期没有事情可做,白白浪费时间;作为企业,觉得实习生完全不懂公司工作流程,无法把重要事务交托给他们。面对这样的情况,实习生应该快速找准自己的定位。首先,态度要认真诚恳、从小事做起。实习生一没有工作经验,二没有人脉关系,要获得公司的认可,除了认真、主动之外没有其他的方法。公司不给工作,那要学会自己去找事做,如果把送快递、寄邮件这样的小事都认真对待,完成得很好的话,势必会给公司留下良好的印象。基本上,公司并不指望实习生创造价值,更多的时候,对实习生是处于一种观察的状态,观察他们的态度、潜力和发展性。而这些就在点点滴滴的小事中体现出来。其次,要主动提问,不要不喜欢提问,好像这样很丢脸似的。可你既不知道公司工作流程,也不知道具体操作方法,甚至连公司里你要找的人坐在哪里都不知道,不问怎么行?如果现在的实习生能更主动地把自己不懂不知道的问题提出来,这和面子什么完全都没有关系,没有人是一开始都懂的,只能在边学边问的过程中成熟起来。相反,如果什么都闷在心里,那没有人会知道你究竟在想什么,你自己也不会进步。公司不是学校,没有人会主动把知识塞给你,但在公司里确实可以比学校学习到更多,关键在于实习生自己愿不愿意去学。工作是一定会有的,或大或小而已,退一步,就算实在没有事情做,那么可以看,看别人怎么做,多观察也会有许多收获。机会是要自己去寻找的,不要把别人不给你事情当作借口。
我要分享的经验就这么多,衷心希望学弟学妹们在以后的求职道路上披荆斩棘,大放光彩!希望每一位找工作的同学都能找到自己心仪的工作!
作者简介:杨树林,空间科学与物理学院2013级应用物理学专业,中共党员。一直担任班级生活委员,曾任院学生会文艺体育部副部长,物理学院篮球队队长;乐于参加校内外各类志愿服务活动,如暑期微山县微山湖岛墓前小学支教活动、威海市国际铁人三项世界锦标赛志愿服务活动;曾获得CUBA中国大学生篮球联赛(阳光组)山东省第七名。